Les initiatives locales de développement et d'emploi en Europe sont d'une actualité certaine pour le Québec de l'an 2000 à l'heure de la réforme Harel, celle des centres locaux d'emploi (CLE) et de la réforme Chevrette, celle des centres locaux de développement (CLD). Ce cahier qui synthétise une recherche menée sous la direction de Jean-Louis Laville et Laurent Gardin pendant trois ans dans quatre pays, soit l'Allemagne, la France, l'Italie et le Royaume-Uni, décrit et caractérise dans un premier temps les initiatives locales de développement et d'emploi. On verra donc dans un premier temps, qu'en dépit des différences de contexte, bon nombre d'expériences sont d'une grande similarité avec les nôtres.
Dans un deuxième temps, les auteurs proposent, après un examen des obstacles que ces initiatives rencontrent, une série de recommandations à l'intention des pouvoirs publics susceptibles de faciliter leur développement. Encore là, on verra la convergence de notre expérience avec celle de l'Europe, du moins des quatre pays mentionnés ci-hauts. Avec l'arrivée des CLE et des CLD, les initiatives locales d'insertion, de développement économique communautaire et d'économie sociale québécoises sont plus que jamais sur la touche dans leurs rapports avec le service public de l'emploi et du développement local. Voilà une raison majeure d'examiner de plus près ce qui se passe ailleurs et de s'en inspirer dans les négociations et le "dialogue social local" qui prend forme présentement entre les initiatives communautaires et ces nouveaux services publics.
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